Wenn Führungskompetenzen ein Werkzeugkoffer wären, dann wäre emotionale Intelligenz der universelle Schraubenschlüssel.

Stell dir einen Arbeitsplatz vor, an dem jede:r laut denken darf – ohne das Risiko, schief angesehen zu werden. Nice, oder?

Warum bekommen manche Menschen immer die spannendsten Projekte und warum werden manche Teammitglieder von wichtigen Meetings ausgeschlossen?